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Gibt es Hilfestellung für die Einordnung der Wahrnehmungs-Typen?

Der Wettbewerb wird immer noch härter. Grund genug, sich trotz Alltagsgeschäft mit diesem Thema zu beschäftigen, mit dem sich Mitbewerber noch nicht beschäftigen und das Ihnen deshalb Wettbewerbsvorteile bringt. Es ermöglicht Ihnen, sich am Markt hervorzuheben. Zudem ermöglicht es Ihnen, durch noch individuellere Angebotsgestaltung Ihren Mitbewerbern Aufträge, Buchungen, Verkäufe und dgl. weg zu schnappen. Um die Frage in der Überschrift zu beantworten: Ja, diese Hilfestellung gibt es und Sie bekommen hier noch einige gute Anregungen dazu.

Hilfestellung 1: Der Test selbst

Wenn Sie den kostenlosen Test selbst schon gemacht haben, dann wissen Sie bereits über Ihren Wahrnehmungstyp bescheid. Weiterlesen

Die guten alten Zeiten 1

Wir alle wissen, dass die Fahrschülerzahlen weit unter denen sind, die in der Fahrschulbranche in den Jahrzehnten vor dem Fall der Bedarfsfrage für volle Schulräume sorgten. Trotzdem kenne ich unter den österreichischen Fahrschulbetreiber(innen) so manche(n) der/die von den „Guten alten Zeiten“ reden und diesen nachtrauern. Ich bin jetzt bereits über 30 Jahren in der Fahrschulbranche immer den Weg gegangen, nicht nur zu reden, sondern zu TUN, was mich auch ein UnterNEHMER statt UnterLASSER werden ließ. Dieses TUN können Sie bereits in diesem Blog erkennen.

Was ist nun der Sinn und Zweck dieses Blogs?

blog_Info001-1Der Sinn und Zweck dieses Blogs ist, Sie über verschiedene Praktiken in unserer Branche (gute oder schlechte, erfolgreiche oder nicht erfolgreiche) zu informieren. Weiterlesen

Guido Peternell ist wer?

Guido PeternellIch heiße Guido Peternell, bin 1951 geboren, seit 1975 glücklich verheiratet, habe einen Sohn der mich mit meiner Gattin in meinem Wirken unterstützt, lebe im schönen Kärnten / Villach, wo andere ihren Urlaub verbringen, berate Fahrschulen, trainiere Unternehmer und Mitarbeiter und schreibe ab heute diesen Blog, mit dem ich Ihnen als Leser und Bezieher NUTZEN gebe, damit Sie mit Ihrer Fahrschule noch erfolgreicher sind.

Ich freue mich über anregende Diskussionen mit Ihnen, einen umfangreichen Erfahrungsaustausch und über Feedback. Wenn Sie diverse Herausforderungen in Ihrem Unternehmen zu lösen haben, kann ich Ihnen vielleicht dabei helfen. Stellen Sie mir dazu unten in Antworten/Kommentar Ihre Fragen und ich werde sie – wenn ich kann – so rasch als möglich beantworten. Ich freu‘ mich darauf.

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