Es gibt gewisse Grundgesetze im Leben, die unumstößlich sind. Eines davon ist, dass Materie immer dem Denken (Geist) folgt. Umgekehrt ist das nicht möglich. Das heißt also, dass alle Dinge, die es heute gibt, immer von einer Idee ausgegangen sind. Das bedeutet jedoch auch, dass dein Erfolg oder Misserfolg von deiner Denke ausgeht. Das werde ich hier mit einigen Beispielen untermauern.
Die Materie ist eine Milliarde iPhones
Am 9. Jänner 2007 stellte Steve Jobs das erste iPhone vor. Mit dem Satz: „Wir werden heute Geschichte schreiben“ hatte er recht, denn bis heute hat Apple über eine Milliarde iPhones verkauft. Bevor es soweit war, musste erst die Idee geboren werden, mit der man damals Weiterlesen
Ich habe noch in einer Fahrschule gearbeitet, in der Digitalisierung ein Fremdwort war. Diese Fahrschule hatte nicht einmal einen Computer. Dort wurde noch mit Karteikarten gearbeitet und Zettelwirtschaft betrieben. Ich musste noch meine Fahrstunden 
Keine Angst, das wird kein Beitrag zu einem weiteren Zeit-Management-Thema. Die Zeit schreitet mit jeder Sekunde die vergeht, unaufhaltsam weiter und kommt nie wieder zurück. Sie ist für immer verloren. Und deshalb kann man die Zeit auch nicht managen. 
Du erkennst die Ablenkung am besten, wenn deine To-do-Liste nicht kleiner wird. Was ist jedoch der Grund dafür? Bist du zu undiszipliniert? Verfolgen dich zu viele Zeitdiebe? Bist du jemand, der sich gerne ablenken lässt oder bist du jemand, der andere gerne ablenkt? 
Vielleicht sollten wir uns an Kindern ein Beispiel nehmen. Meine beiden Enkelkinder sind dafür gute Lehrmeister für mich. Sie sind wunderbar und spielen, was das Zeug hergibt. Das Schöne dabei ist, sie lernen dabei spielerisch und 
Über eine Beschwerde freuen? Dirk Nonnenmacher von der Unternehmensberatung Hogreve & Cie. hat sich auf Beschwerde und deren Management spezialisiert und meint, dass 
Eines der menschlichen Bedürfnisse ist die Bindung zu einer Bezugsperson. Diese Bezugsperson kann während der Führerscheinausbildung die Sekretärin, der Theorietrainer oder der Fahrtrainer sein. Diese Personen sind Leistungserbringer, an die sich 
Austauschbar sind jedoch nicht die Mitarbeiter, die den Azubis die Führerscheinausbildung verkaufen oder das Fahren und Lernen beibringen. Sie vollbringen täglich Leistungen, die sich außenstehende nicht vorstellen können. Deshalb wundert mich nicht, dass 
…spielen für Unternehmer wie Mitarbeiter in der Fahrschul-Branche eine wichtige Rolle. Eines meiner Zitate lautet: „Wer erwartet, ohne dafür etwas zu tun, ist dumm“. Stimmt dieses Zitat von mir? Ich 
Fakt ist, dass die so genannte „Digitale Revolution“ nicht nur bei Fahrlehrer große Unsicherheiten auslöst. Nein auch zum Beispiel in Pflegeberufen, wo Roboter anstelle von